Pipplet screening : filtrez rapidement et efficacement vos candidats selon leur niveau de langue.

Vous venez de publier votre nouvelle offre d’emploi, et déjà, c’est la panique : plus de 300 candidatures en 1 demi-journée pour un poste à pourvoir ASAP ! Toutefois, un des critères de sélection de votre offre comprend la maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères car le poste inclut des échanges avec votre clientèle internationale.

Vous avez donc besoin d’une méthode fiable qui vous permettra de trier efficacement et rapidement les candidats selon leur niveau de langue. Avec Pipplet Talent , vous pouvez confier cette mission à nos experts natifs : en 24h seulement, vous recevez un certificat du niveau globalà l’oral et à l’écrit de vos candidats.

Vous avez un grand nombre de candidatures et votre objectif est de filtrer les meilleurs candidats avant de les convoquer en entretien. Pipplet Screening peut alors vous aider : utilisé en examen de présélection, il vous permet d’obtenir en 24h seulement les résultats de vos candidats sous forme de certificat . Ce dernier vous indiquera le niveau CECRL (de A1 à C2) de votre candidat à l’écrit et à l’oral.

Vous pourrez alors établir une première short-list en éliminant les candidats qui n’ont pas le niveau minimum requis en langue pour votre poste, et ce de manière plus objective car Pipplet évalue en profondeur les capacités des candidats à interagir à l’oral et à l’écrit dans des situations professionnelles.

Pipplet Screening c’est un niveau global, un score à l’oral et un à l’écrit, pour un tarif qui vous permet de traiter de gros volumes.

Alors comment ça se passe ? Pour vous comme pour votre candidat, c’est très simple ! En tant que recruteur, vous n’avez qu’à lancer une campagne de recrutement en ligne, et pour cela, vous n’avez qu’à sélectionner la langue d’évaluation choisie (nous en comptons 12 aujourd’hui), et d’ajouter les adresses mails des candidats que vous souhaitez évaluer.

De son côté, le candidat recevra une invitation à passer le test Pipplet Screening par mail. Il sera libre de le passer à tout moment et de n’importe où ! Il devra simplement s’assurer d’être dans un endroit calme durant les 30 minutes de la durée du test et de se munir d’un micro, car Pipplet Screening pose des questions dans un contexte professionnel où le candidat devra parler, lire, écrire et écouter.

Plus besoin de le faire déplacer ou de rendez-vous.

Une fois le test passé, nos professeurs natifs corrigent les tests et nous vous transmettons les résultats sous forme d’un certificat globalqui vous indique le niveau de votre candidat à l’oral et à l’écrit.